Zespół Recruiters specjalizuje się w rekrutacji specjalistów do takich branż jak: Finanse, Bankowość, Obsługa Klienta, Logistyka, IT & Telecoms, Produkcja, HR oraz Sprzedaż i Marketing.
Aktualnie dla naszego Klienta, dużej firmy w Lublinie poszukujemy Kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku:
Specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem niemieckim – 4.000 PLN Brutto
Miejsce pracy: Lublin
Opis stanowiska:
– Przyjmowanie zgłoszeń klientów,
– Rozwiązywanie problemów o średnim stopniu trudności,
– Komunikowanie do odpowiednich działów o problemach związanych z systemami bądź aplikacjami,
– Budowanie i utrzymywanie relacji z międzynarodowymi Klientami,
– Współpraca w ramach międzynarodowych zespołów.
Wymagania:
– Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min. B2)
– Znajomość MS Office i obsługi komputera,
– Kultura osobista, uprzejmość,
– Umiejętność poprawnej i swobodnej komunikacji oraz aktywnego słuchania,
– Chęć rozwoju i pracy w zespole.
Oferta:
– Atrakcyjne wynagrodzenie 4.000 PLN Brutto + premie miesięczne ,
– Pakiet relokacyjny,
– Stabilne zatrudnienie (3 miesięczny okres próbny, a następnie umowa o prace na czas nieokreślony)
– Pakiet profesjonalnych szkoleń wprowadzających i rozwojowych
– Pracę w młodym i zaangażowanym zespole
– Bogaty pakiet świadczeń socjalnych: opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport. Refer a friend program, spotkania integracyjne.
Jeśli jesteś zainteresowany powyższą ofertą wyślij nam swoje CV na adres: rekrutacja2@recruiters.com.pl
Wszystkie dokumenty aplikacyjne są chronione zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych i wykorzystywane tylko i wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Zespół Recruiters specjalizuje się w rekrutacji specjalistów do takich branż jak: Finanse, Bankowość, Obsługa Klienta, Logistyka, IT & Telecoms, Produkcja, HR oraz Sprzedaż i Marketing.
Aktualnie dla naszego Klienta, dużej firmy w Lublinie poszukujemy Kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku:
Specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem niemieckim – 4.000 PLN Brutto
Miejsce pracy: Lublin
Opis stanowiska:
– Przyjmowanie zgłoszeń klientów,
– Rozwiązywanie problemów o średnim stopniu trudności,
– Komunikowanie do odpowiednich działów o problemach związanych z systemami bądź aplikacjami,
– Budowanie i utrzymywanie relacji z międzynarodowymi Klientami,
– Współpraca w ramach międzynarodowych zespołów.
Wymagania:
– Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min. B2)
– Znajomość MS Office i obsługi komputera,
– Kultura osobista, uprzejmość,
– Umiejętność poprawnej i swobodnej komunikacji oraz aktywnego słuchania,
– Chęć rozwoju i pracy w zespole.
Oferta:
– Atrakcyjne wynagrodzenie 4.000 PLN Brutto + premie miesięczne ,
– Pakiet relokacyjny,
– Stabilne zatrudnienie (3 miesięczny okres próbny, a następnie umowa o prace na czas nieokreślony)
– Pakiet profesjonalnych szkoleń wprowadzających i rozwojowych
– Pracę w młodym i zaangażowanym zespole
– Bogaty pakiet świadczeń socjalnych: opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport. Refer a friend program, spotkania integracyjne.
Jeśli jesteś zainteresowany powyższą ofertą wyślij nam swoje CV na adres: rekrutacja2@recruiters.com.pl
Wszystkie dokumenty aplikacyjne są chronione zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych i wykorzystywane tylko i wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Firma o ogólnopolskim zasięgu, kluczowy Partner największego operatora telewizyjno-internetowego w Polsce poszukuje i zaprasza do współpracy dyspozycyjne osoby.
Stanowisko – Koordynator rozwoju sieci
Zakres obowiązków:
– prowadzenie rozmów z kontrahentami i klientami indywidualnymi
– przedstawianie aktualnej oferty w zakresie podłączania usług oraz budowy infrastruktury telekomunikacyjnej na danym terenie
– organizacja spotkań z klientami w celu prezentacji oferty abonamentowej lub oferty dotyczącej wybudowania infrastruktury telekomunikacyjnej
Wymagania:
– umiejętność nawiązywania kontaktu z klientami
– doskonała organizacja czasu pracy
– umiejętności w zakresie budowania argumentacji
– znajomość pakietu Office
Wskazane doświadczenie w pracy związanej z kontaktem z Klientami
Zapewniamy:
– umowę o pracę na czas nieokreślony
– system motywacyjny
– samodzielność działania w oparciu o plany i zadania projektowe
CV proszę przesyłać na adres dpiorun@nplay.pl oraz kbialkowska@nplay.pl
Firma o ogólnopolskim zasięgu, kluczowy Partner największego operatora telewizyjno-internetowego w Polsce poszukuje i zaprasza do współpracy dyspozycyjne osoby.
Stanowisko – Koordynator rozwoju sieci
Zakres obowiązków:
– prowadzenie rozmów z kontrahentami i klientami indywidualnymi
– przedstawianie aktualnej oferty w zakresie podłączania usług oraz budowy infrastruktury telekomunikacyjnej na danym terenie
– organizacja spotkań z klientami w celu prezentacji oferty abonamentowej lub oferty dotyczącej wybudowania infrastruktury telekomunikacyjnej
Wymagania:
– umiejętność nawiązywania kontaktu z klientami
– doskonała organizacja czasu pracy
– umiejętności w zakresie budowania argumentacji
– znajomość pakietu Office
Wskazane doświadczenie w pracy związanej z kontaktem z Klientami
Zapewniamy:
– umowę o pracę na czas nieokreślony
– system motywacyjny
– samodzielność działania w oparciu o plany i zadania projektowe
CV proszę przesyłać na adres dpiorun@nplay.pl oraz kbialkowska@nplay.pl
Firma o ogólnopolskim zasięgu, kluczowy Partner największego operatora telewizyjno-internetowego w Polsce poszukuje i zaprasza do współpracy dyspozycyjne osoby.
Stanowisko – Koordynator rozwoju sieci
Zakres obowiązków:
– prowadzenie rozmów z kontrahentami i klientami indywidualnymi
– przedstawianie aktualnej oferty w zakresie podłączania usług oraz budowy infrastruktury telekomunikacyjnej na danym terenie
– organizacja spotkań z klientami w celu prezentacji oferty abonamentowej lub oferty dotyczącej wybudowania infrastruktury telekomunikacyjnej
Wymagania:
– umiejętność nawiązywania kontaktu z klientami
– doskonała organizacja czasu pracy
– umiejętności w zakresie budowania argumentacji
– znajomość pakietu Office
Wskazane doświadczenie w pracy związanej z kontaktem z Klientami
Zapewniamy:
– umowę o pracę na czas nieokreślony
– system motywacyjny
– samodzielność działania w oparciu o plany i zadania projektowe
CV proszę przesyłać na adres dpiorun@nplay.pl oraz kbialkowska@nplay.pl